Il Gruppo Telecom Italia ha approvato un nuovo piano strategico aziendale per il triennio 2016-2018 caratterizzato da importanti investimenti in Italia. Per il gruppo che opera attraverso il marchio TIM sono in programma estesi progetti per la copertura del territorio nazionale con reti fisse in fibra ottica e mobile in standard LTE.
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Enel Green Power, piano strategico aziendale con 9,6 mld di investimenti
Enel Green Power ha presentato un nuovo piano strategico aziendale per il quinquennio 2015 – 2019. Un incremento degli investimenti ed un aumento della capacità produttiva caratterizzano questo piano che prevede anche una diversificazione su base tecnologica e geografica.
Piano aziendale, Fiat e Confindustria cercano di rasserenare i rapporti
L’amministratore delegato di Fiat, Sergio Marchionne, rassicura i propri stakeholders sostenendo che, in merito all’applicazione del nuovo piano aziendale, non vi sarebbe alcuna ostilità nei confronti di Confindustria, nonostante alcune battute che sono state recentemente effettuate nell’ambito delle relazioni tra le due parti.
Il manager del gruppo Fiat ha infatti dichiarato che la propria società non cerca alcun tipo di contrasto nei confronti di Confindustria, ribadendo tale posizione a margine del Consiglio per le relazioni tra Italia e Stati Uniti, che si è chiuso sabato scorso, 4 giugno 2011, in un appuntamento organizzato a Venezia.
Piano aziendale, Fincantieri fa un passo indietro
Torniamo a parlare di Fincantieri e della ristrutturazione aziendale che attraverso un piano programmatico pluriennale, la società voleva porre in essere al fine di rilanciare le proprie attività nella futura evoluzione dei mercati. Un piano aziendale che aveva posto a serio rischio moltissimi posti di lavoro, e che ora sembra essere rimesso in discussione.
Ad annunciare la decisione è stato lo stesso amministratore delegato di Fincantieri, Giuseppe Bono, il quale negli scorsi giorni ha di fatto dichiarato alla stampa che la società avrebbe ritirato il piano industriale, mossa effettuata al fine di “esorcizzare le tensioni” (per utilizzare le parole dello stesso manager) e poter garantire delle trattative più serene.